Caducidad
Análisis de caducidad contractual
Determinación de la fecha exacta de fin, causas de extinción automática y consecuencias de continuar la prestación laboral tras la caducidad.
Cuándo solicitar este análisis
Ideal cuando tiene un contrato temporal —por obra, interinidad, eventual— y necesita saber con exactitud cuándo termina la relación laboral, qué indemnización corresponde y si la empresa puede mantenerle más allá de esa fecha.
Contenido de la sesión
- Cálculo de la fecha de caducidad considerando prórrogas ya aplicadas.
- Verificación de límites de duración según la causa de contratación.
- Análisis de supuestos de fraude de ley por encadenamiento de contratos.
- Explicación de la indemnización por fin de contrato temporal (12 días/año).
- Qué ocurre si sigue trabajando después de la fecha sin nuevo contrato.
Entregables
Informe breve con cronograma de fechas, referencia a artículos del Estatuto de los Trabajadores y recomendaciones concretas para las semanas previas a la caducidad.